Mener un entretien de recrutement ne s’improvise pas. Il est en effet essentiel de savoir questionner son interlocuteur et d’être formé aux techniques de l’entretien.

Oubliez la boule de cristal et entrez avec nous dans l’art de poser les bonnes questions…

Chez KALIAME, nous souhaitons proposer à nos clients un accompagnement RH qualitatif qui vous permettra de vous sentir à l’aise et surtout de gagner en compétences et en efficacité lors de vos recrutements.

Recruter est un métier, d’ailleurs les candidats sont parfois coachés et savent parfaitement valoriser leurs compétences. Comment déjouer les réponses préparées, surprendre et interagir avec le candidat pour mieux l’évaluer ?

C’est pourquoi, chez KALIAME, nous vous proposons une matinée de formation avec Sidonie, Psychologue du travail, diplômée d’un Master 2 RH et spécialisée dans le recrutement, pour construire une grille d’entretien adaptée à votre entreprise et une grille d’évaluation du savoir-être du candidat.

Nous vous proposerons une mise en situation sur la base du volontariat.